Zest! is een organisatie voor leiderschapsontwikkeling: de nieuwe speeltuin voor leiders die hun Zest willen (her-)ontdekken en ontwikkelen. Mensen met Zest zien het leven als een avontuur en tackelen uitdagingen met levenslust, bezieling en vertrouwen. Ze benaderen anderen vanuit verbinding en nieuwsgierigheid en combineren een volwassen ontspannen houding met aanstekelijk enthousiasme en daadkracht.

Wat doen we bij “Zest!” ?

Zest! biedt leidinggevenden op alle niveau’s van een organisatie een speeltuin, een oefenplek, om wezenlijk te groeien in het zijn van een leider. We doen dit op een lichte, inspirerende en praktische manier; en stevig, met moed, oprechtheid en verantwoordelijkheid. En resultaat. Want daar houden wij van.
In onze maatwerk-programma’s creëren we samen met onze klanten de optimale ruimte om deze groei mogelijk te maken en daarmee de doelen van deelnemers en de organisatie te verwezenlijken.
We bieden een jaarprogramma aan met een open inschrijving zodat ook individuele leidinggevenden hun Zest kunnen ontwikkelen.
Doel van het programma is om hen door het ontwikkelen van hun authentiek leiderschap nieuw bewustzijn en nieuwe mogelijkheden te geven om bij te dragen aan meer Zest in hun team(s) en in hun organisatie.

Neem voor meer informatie over start-data en de inhoud contact met ons op.
Wij vinden dat iedereen het verdient om te leven en dus te werken met Zest!
Daarom bieden wij ook individuele begeleiding aan waarmee individuele leidinggevenden nieuwe inzichten en mogelijkheden krijgen over specifieke ontwikkelvragen van zichzelf, hun teams en/of hun organisatie.

Leiderschap dat iets losmaakt.

Meet the team

Esther van der Ham

Esther’s kerncompetentie is om op persoonlijk niveau met mensen te verbinden; ervoor te zorgen dat ze zich werkelijk 'gezien' en 'gehoord' voelen. Ze combineert haar sterke sociale vaardigheden en oriëntatie met een focus op resultaat en kwaliteit op basis van vertrouwen. Deze combinatie zet ze in als consultant en coach om betrokkenheid, verbinding en eigen-wijsheid te creëren in organisaties, teams en individuen. Daar ligt haar Zest. Klanten omschrijven haar als toegewijd, inspirerend en een spiegel voor hun ziel.

Rob Jansen

Rob maakt contact, en weet een brug te slaan tussen de mogelijke hectiek van (commerciële) organisaties en het persoonlijk leiderschap van ieder individu, met een focus op de verbinding met jezelf en met de ander.

Hij brengt ervaring in van zijn professionele carrière als adviseur en leider van teams bij start-ups, scale-ups, en corporates. Hiernaast neemt hij vooral ook zichzelf mee, met al zijn levenservaring, met hoge ups en diepe dalen, en zijn veerkracht.

Mensen omschrijven hem als authentiek, open, stabiel, toegewijd, en humoristisch

Arnold Persoon

Arnold is een ervaren directeur Business Development, ondernemer en bestuurder met een aantoonbare staat van dienst in de particuliere onderwijssector. Bekwaam in duurzaam ondernemen, branding en verandermanagement.

Sterke professional die het behalen van ambitieuze groei en veranderingsresultaten combineert met een mensgerichte benadering.

Arnold heeft een Master in Marketing Communicatie van de University of Westminster (Londen), het Leadership Development Programme van Nyenrode Business Universiteit en is daarnaast NOBCO geaccrediteerd coach via de coaching opleiding van ICM.

Event

Past events

27 juni 2025

Opening seminar
Experience Zest!

Zest! is de nieuwe speeltuin voor leiders die hun Zest willen (her-)ontdekken en ontwikkelen. Mensen met Zest zien het leven als een avontuur en tackelen uitdagingen met levenslust, bezieling en vertrouwen. Ze benaderen anderen vanuit verbinding en nieuwsgierigheid en combineren een volwassen ontspannen houding met aanstekelijk enthousiasme en daadkracht.